Rok obrotowy 2011/2012

W roku obrotowym 2011/2012, trwającym od 1 lipca 2011 r. do 30 czerwca 2012 r., Spółka stosuje się do wszystkich obowiązujących zasad ładu korporacyjnego zawartych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW" Rozdziały II-IV.

Rok obrotowy 2010/2011

W roku obrotowym 2010/2011, trwającym od 1 lipca 2010 r. do 30 czerwca 2011 r., Spółka stosowała się do wszystkich obowiązujących zasad ładu korporacyjnego zawartych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW" za wyjątkiem fragmentarycznego odstąpienia od Zasady I.1, w zakresie odstąpienia od transmisji obrad walnego zgromadzenia z wykorzystaniem sieci Internet oraz od rejestracji przebiegu obrad i upublicznienia go na stronie internetowej Spółki.

Oświadczenie o stosowaniu Zasad Ładu Korporacyjnego w roku obrotowym 2010/2011 zostało opublikowane wraz z Raportem rocznym SA-R 2010 w dniu 31 października 2011 r.

Rok obrotowy 2009/2010

W roku obrotowym 2009/2010, trwającym od 1 lipca 2009 r. do 30 czerwca 2010 r., Spółka stosowała się do wszystkich obowiązujących zasad ładu korporacyjnego zawartych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW" za wyjątkiem fragmentarycznego odstąpienia od Zasady I.1, w zakresie odstąpienia od transmisji obrad walnego zgromadzenia z wykorzystaniem sieci Internet oraz od rejestracji przebiegu obrad i upublicznienia go na stronie internetowej Spółki.

Oświadczenie o stosowaniu Zasad Ładu Korporacyjnego w roku obrotowym 2009/2010 zostało opublikowane wraz z Raportem rocznym SA-R 2009 w dniu 2 listopada 2010 r.

Rok obrotowy 2008/2009

W roku obrotowym 2008/2009, trwającym od 1 lipca 2008 r. do 30 czerwca 2009 r., Spółka stosowała się do wszystkich obowiązujących zasad ładu korporacyjnego zawartych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW" za wyjątkiem fragmentarycznego odstąpienia od Zasady I.1, w zakresie odstąpienia od transmisji obrad walnego zgromadzenia z wykorzystaniem sieci Internet oraz od rejestracji przebiegu obrad i upublicznienia go na stronie internetowej Spółki. Przyczyną odstąpienia były znaczące w stosunku do wielkości Spółki koszty związane z realizacją takich transmisji. Spółka w najbliższej przyszłości nie planuje organizacji takich transmisji.

Oświadczenie o stosowaniu Zasad Ładu Korporacyjnego w roku obrotowym 2008/2009 zostało opublikowane wraz z Raportem rocznym SA-R 2008 w dniu 2 listopada 2009 r.

Rok obrotowy 2007/2008

W związku z wejściem w życie nowych zasad ładu korporacyjnego (Dobrych Praktyk Spółek Notowanych na GPW), Spółka w roku obrotowym 2007/2008 trwającym od 1 lipca 2007 r. do 30 czerwca 2008 r. stosowała zasady ładu korporacyjnego w następujący sposób:
- do dnia 31 grudnia 2007 r. zgodnie z Oświadczeniem w zakresie przestrzegania zasad ładu korporacyjnego zawartych w dokumencie "Dobre praktyki w spółkach publicznych 2005",
- od dnia 1 stycznia 2008 r. Spółka stosowała się do wszystkich obowiązujących zasad ładu korporacyjnego zawarych w dokumencie "Dobre Praktyki Spółek Notowanych na GPW".

Raport dotyczący stosowania Zasad Ładu Korporacyjnego w roku obrotowym 2007/2008 został opublikowany wraz z Raportem rocznym SA-R 2007 w dniu 25 listopada 2008 r.

Informacja o treści obowiązującej w Spółce reguły dotyczącej zmieniania podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych

Zmiana (wybór) podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych jest dokonywana w Spółce w sposób zgodny z powszechnie obowiązującymi przepisami prawa. Zgodnie z § 16 ust. 3 pkt. 5 Statutu Spółki, wyboru biegłego rewidenta dokonuje Rada Nadzorcza Spółki. Spółka nie wprowadziła dodatkowych regulacji wewnętrznych w tym zakresie, jednak zgodnie z Regulaminem Rady Nadzorczej Spółki, Rada Nadzorcza dokonuje wyboru podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych w taki sposób, aby zapewniona była jego niezależność przy realizacji powierzonych mu zadań. Osoba, świadcząca usługi biegłego rewidenta składa Spółce oświadczenie o spełnieniu ustawowych kryteriów bezstronności i niezależności. Co więcej, zgodnie z Regulaminem Rady Nadzorczej, jej członek  powinien mieć na względzie interes Spółki, zatem przy wyborze podmiotu uprawnionego do badania sprawozdań finansowych powinien uwzględnić wszelkie aspekty współpracy z biegłym rewidentem, w tym przede wszystkim doświadczenie, dyspozycyjność czasową, dodatkowe doradztwo w zakresie prowadzenia ksiąg rachunkowych, kompleksowość usług, dostępność cenową i bliskość lokalizacyjną.

Polityka wynagrodzeń organów nadzorujących i zarządzających
Spółki HELIO S.A.

Polityka wynagrodzeń zawiera podsumowanie ogólnych założeń co do zasad wynagradzania organów nadzorujących i zarządzających w Spółce HELIO S.A., stanowiąc tym samym wewnętrzny zbiór zasad ładu korporacyjnego w kwestii wynagrodzeń stosowanych w Spółce.

Pełna treść do pobrania poniżej.